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编辑:郑州拓展训练   更新时间:2016-05-18  点击量:
          体验式培训是有力量、有效且具影响力的培训方式。它包括很多不同的内容,像是针对个人或团队解决问题的行动,肢体上的挑战,游戏,仿真练习,组织练习,分享时间,有指引的冥想,及有组织的互动。在所有的活动中,学生们是主动地参与学习的过程,并且能够从体验中产生有意义、相关的洞见。这如同学游泳、学脚踏车,因为经验来自亲身体验,就会深刻得终身不忘。体验式学习着重在现实世界,课程会安排机会并让参与者运用课程内容解决其正经历到的实际问题。
          我们相信学习能够且应该是一个令人享受的过程,体验式学习已经证明是一个很有力量、成功成就个人的学习工具,并且是有意义且相当有趣的。
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